近日在一項對IT人才的調查中發現，企業在招聘技術人才時，技能占24%，經驗占到42%，知識18%，其他因素如學歷等，則只占16%。可見企業對“技能與經驗”兼備的開發人才的青睞。北京北大青鳥學校作為我國專業培養IT人才的機構，在追求就業率的同時，也更加注重人才培養的質量。
在上個月北大青鳥北京人才雙選會中，共有100多家企業參加此次招聘會，參加的北大青鳥學員也達到1500余名，并且在當場達成就業協議的人數不在少數，可見在IT人才匱乏的今天，北大青鳥已經成為“專業人才輸送地”的角色。
據了解，作為國內IT培訓的第一品牌，北大青鳥一直把培養企業所需人才作為研發教育產品的根本宗旨。無論是課程還是就業，最根本的核心都是保障“人才質量”，那么如何保證人才質量，北京北大青鳥學校認為首要做到的就是要準確把握企業真實需求，目前企業最需求的人才是技能與經驗兼備人才，因此北大青鳥認為，“技能的提升”可以針對企業的需求進行課程設計，“經驗的積累”可以利用真實項目進行復制。
據了解，北大青鳥在培養學員經驗方面選擇企業的真實項目進行實戰演練，所以學員獲得的工作經驗基本與實際相差無異。
正因為如此，北京北大青鳥學校不斷把零基礎的學員轉變為符合企業所需的高端精英人才，在為企業長期的IT人才供給中獲得了良好的口碑。想要了解北大青鳥好嗎？北大青鳥怎么樣？北大青鳥課程？北大青鳥學費多少等問題，歡迎您與通州北大青鳥網站在線老師聯系
